Ценности

Нашите 10 обещания

1. 

   Да основаваме своите управленски решения и практически действия на дългосрочна визия за устойчиво развитие, а не на стремежи към краткосрочен успех.

2. Грижата за здравето и безопасността на труда да са първостепенен и неотменим приоритет на всички нива в компанията. Благополучието на хората на работното място да е нашият основен социален ангажимент.
3. Да се грижим за околната среда така, както се грижим за добруването на близките си хора. Да прилагаме превантивен подход, да работим за внедряването на природосъобразни решения, да допринасяме за намаляването на въглеродния отпечатък и за адаптирането към климатичните промени.
4. Да развиваме и надграждаме нашата Интегрирана система за управление по международните стандарти за качество, екология, здраве и безопасност при работа и управление на енергията, като споделяме добрия опит с нашите делови партньори и се учим от своите успехи и грешки.
5. Да изграждаме равноправна, мотивираща и подкрепяща работна среда, в която се ценят професионализма, трудолюбието, почтеността, инициативата за подобрения и задружната работа за постигане на общи цели. 
6. Да развиваме традициите на нашата фирмената култура с уважение към приноса на поколенията преди нас, убеденост в собствените ни възможности да творим добро и вяра в успеха на поколенията след нас.
7. Да следваме принципите на Глобалния договор на ООН като основополагащи ценности на отговорния бизнес и да насърчаваме тяхното прилагане по веригата на стойността. 
8. Да отчитаме напредъка си по значимите за дейността ни Глобални цели на ООН за устойчиво развитие:
   • устойчиви работни места; 
   • устойчиви градове и общности;
   • по-добро образование;
   • по-добро здравеопазване;
   • иновации и развитие на инфраструктурата;
   • опазване на околната среда и природощадящи технологии;
   • опазване на климата и енергийна ефективност; 
   • лоялни търговски практики и антикорупция.
9. Да развиваме своята политика за социална отговорност и да допринасяме за устойчивото развитие на региона, като инвестициите ни бъдат извор на самочувствие за всеки човек от екипа.
10. Да зачитаме интересите на заинтересованите страни, да изграждаме доверие и да водим диалог с професионализъм, прозрачност и капацитет за конструктивно взаимодействие.